Қызметтен босатылу компания өз соңында енгізуге шешім қабылдаған өзгерістерге байланысты жұмысыңыздан айырылғаныңызды білдіреді. Жұмыстан босатылу мен жұмыстан шығарылу арасындағы айырмашылық мынада: егер сіз жұмыстан шығарылсаңыз, компания сіздің әрекеттеріңіз жұмысты тоқтатуға себеп болды деп есептейді. Егер сіз жұмыстан шығарылсаңыз, сіз міндетті түрде қателескен жоқсыз.
Мен жұмыстан шығарылдым деуім керек пе?
Қызметтен босатылған кез келген адам сұхбаттарда оқиғаны қайта-қайта айтып бермей-ақ достарыңыз бен отбасыңызға айту қиын екенін айта алады. Өкінішке орай, әлеуетті жұмыс берушілер неліктен жұмыссыз жүргеніңізді білгісі келеді.
Қызметтен босатылды ма?
Жұмыстан босату қызметкердің бизнеске қатысты себептерге байланысты еңбек шартын уақытша немесе біржола бұзуын білдіреді. … Жұмысшылар тұрақты негізде жұмыстан шығарылғанда, бұл әдетте лауазымдардың қысқаруына байланысты болады.
Қызметтен босату ма, әлде жұмыстан босату ма?
Жұмыстан босату дегеніміз не? Жұмыстан босатылу жұмыстан босатылғанмен бірдей ЕМЕС, себебі бұл қызметкердің кінәсі болып саналмайды. Бұл, шын мәнінде, жұмыс берушінің кінәсі. Жұмыстан шығару жиі «күшті қысқарту» немесе «қысқарту» деп аталады және әдетте бірнеше қызметкер жұмысын жоғалтады.
Сленг деген не?
Біреуді мазалауды немесе ренжітуді доғарыңыз, «Бұзу, әйтпесе мұғалімге айтамын». [Сленг; в. 1900]
