5 Қызметкерлеріңіз үшін жасырын білімді жинау және кодтау әдісі
- Білімді бөлісу мәдениетін жасаңыз. …
- Әлеуметтік өзара әрекеттесуді көтермелеу. …
- Процессіңізді көрсетіңіз. …
- Ішкі білім алмасу жүйесін пайдаланыңыз. …
- Қызметкерлердің әңгімелерін түсіріңіз.
Сіз жасырын білімді қалай аласыз?
Сондықтан жеке адам үнсіз білімді тілсіз де ала алады. Мысалы, шәкірттер тәлімгерлерімен бірге жұмыс істеп, шеберлікті тіл арқылы емес, бақылау, еліктеу және жаттығу арқылы үйренеді. Жасырын білім алудың кілті - тәжірибе.
Білімді қалай жинайсыз?
Білімді жинақтау – бұл процесс, оның көмегімен білім жасырын пішіннен айқын пішінге (адамдарда, артефактілерде немесе ұйымдық нысандарда орналасқан) және керісінше сыртқа шығарудың қосалқы процестері арқылы түрленеді. және интернационализация.
Білімді жинақтау әдістері дегеніміз не?
Миға шабуыл (Кәдімгі және электронды) Консенсуспен шешім қабылдау. Номиналды топтық техника. Delphi әдісі. Репертуар торы.
Жасырын білімді алу үшін қандай жүйелерді қолдануға болады?
Белгілі бір аймақтағы адамдардың жасырын білімін жинақтаудың ең жақсы құралдары мен әдістері тағатын технологиялар, сенсорлар, камералар, сондай-ақ деректерді талдау және AI технологиялары болуы мүмкін.
