Кәсіподақтар маңызды, өйткені олар білім, біліктілік деңгейлері, жалақы, еңбек жағдайлары және жұмысшылардың өмір сүру сапасы стандарттарын белгілеуге көмектеседі. Кәсіподақпен келісілген жалақы мен жәрдемақы, әдетте, кәсіподақ емес жұмысшылардың алатындарынан жоғары. … Бұл сайып келгенде барлық жұмысшыларға пайда әкеледі.
Кәсіподақтар ескірген бе?
Кәсіподақтар ескірген емес, сондықтан біз оларды қайтаруымыз керек. Еңбек белсенділері Amazon компаниясының Бессемердегі (Ала. штаты) қоймасындағы кәсіподақтық дауыс беру кәсіподақ құлдырауының ондаған жылдарға созылған тенденциясын өзгерту үшін бұрылыс нүктесі болады деп үміттенді.
Компаниялар неге кәсіподақтарды қаламайды?
Кәсіподақтар жұмысшылардың мүдделерін білдіреді және жақсы жалақы мен жеңілдіктер алуға көмектесе алады. Кәсіпорындар кәсіподақтарға жиі қарсы болады, себебі олар олардың дербестігіне кедергі келтіруі немесе оларға экономикалық әсер етуі мүмкін.
Кәсіподақтар шынымен де оған тұрарлық па?
Ұжымдық келіссөздер арқылы кәсіподақтар жоғарғы жалақы мен жақсырақ жеңілдіктерге қол жеткізе алады. Айтуынша, кәсіподақтағы жұмысшылар бұдан жалғыз ғана пайда көріп отырған жоқ. Жұмыс берушілер дарындылық үшін бәсекелесу үшін кәсіподақ емес жұмысшылардың жалақысын да көтерді. Pro 3: кәсіподақтар - экономикалық трендтерді белгілеушілер.
Кәсіподақтар бүгінгі күні де тиімді ме?
Төменгі жол. Кәсіподақтар экономикада өз ізін қалдырды және іскерлік және саяси ортаны қалыптастыратын маңызды күштер болып қала беруде. Олар ауыр өндірістен бастап әртүрлі салаларда барүкіметке және жұмысшыларға жақсы жалақы мен еңбек жағдайын алуға көмектесіңіз.
