Икемді сағаттар. бас директор жыл сайын сыйақыларды қысқартады, қызметкерлерге 2% көтеруді мақұлдайды және жыл соңында бонусты төлеуден бас тартады,. …
Компаниялар бонустарды қай айда береді?
Сіз алатын бонус түрі оның қашан төленетінін анықтайды. Жыл соңындағы бонустар әдетте жаңа жылдың алғашқы бірнеше айында төленеді. Жыл сайынғы бонустарды жыл сайын бір уақытта төлеуге болады, дегенмен компания әдетте қызметкерлерге төленетін уақыт кестесін белгілейді.
L3Harris жұмыс істеуге жақсы орын ма?
L3Harris Technologies қызметкерлерінің 67%-ы АҚШ-тағы әдеттегі компаниядағы қызметкерлердің 59%-ымен салыстырғанда бұл жұмыс істеуге тамаша орын дейді.
L3Harris қосымша жұмыс төлей ме?
L3Харрис шынымен де өз қызметкерлеріне қамқорлық жасайды, бұл оны жұмыс істеуге тамаша орын етеді. Өтемақы әділ және олар қосымша жұмыс төлейді, бұл әсіресе мереке күндері жақсы.
Біз жыл сайын бонус аламыз ба?
Қосылу бонусы (немесе Жүйеге кіру бонусы) компанияға қосылған кезде компания төлейтін бонус. Бұл әдетте сіздің CTC-тің шамамен 10% құрайды. Жыл сайын төленбейтінін түсініңіз. … Қосылғаннан кейін 1 немесе 2 жыл ішінде компаниядан кетсеңіз, компанияға барлық соманы қайтаруыңыз қажет болуы мүмкін.
