Иә. Толық емес жұмыс күні жұмыс істейтін қызметкердің жұмыссыздық бойынша жәрдемақы алуға құқығы бар, егер ол мемлекетке қарай өзгеретін жарамдылық талаптарына сәйкес келсе. Жұмыс берушінің қызметкерді толық емес жұмыс күні ретінде жіктеуі қарапайым факті міндетті түрде жұмыссыздық құқығының жоқтығын білдірмейді.
Егер мен толық емес жұмыс күніммен жұмыс істесем, жұмыссыздық құқығына ие бола аламын ба?
Көптеген штаттар, егер сіз толық емес жұмыс күнімен жұмыс істесеңіз, жұмыссыздықты жинауға мүмкіндік береді. Бұл ішінара жұмыссыздық бойынша жәрдемақылар. Жартылай жұмыссыздық бойынша жәрдемақы өмір сүру құнын жақсы жабуға көмектесу үшін қысқартылған жұмыс уақытын немесе жалақыны толықтырады.
Толық емес жұмыс күніммен Нью-Йоркте жұмыссыздық бойынша жәрдемақы ала аламын ба?
NYS DOL жаңа ішінара жұмыссыздық жүйесі «сағатқа негізделген» тәсілді пайдаланады. Жаңа ережелерге сәйкес, егер сіз 30 сағат немесе одан аз жұмыс істеп, кірісті есептемегенде жалпы жалақыдан $504 немесе одан аз тапсаңыз, сол аптадағы жұмыссыздық бойынша жәрдемақыны толық жоғалтпай аптасына 7 күнге дейін жұмыс істей аласыз. өзін-өзі жұмыспен қамтудан.
Толық емес жұмыс күні қанша сағат жұмыс істей аласыз?
Толық емес жұмыс, әдетте, аптасына 30-35 сағаттан аз уақытты қажет етеді, бірақ компанияға, лауазымға және жұмыс беруші мен жұмысшы арасындағы келісімге байланысты әр түрлі болуы мүмкін.
Толық емес жұмыс күнімен жұмыс істегенде қандай жеңілдіктерге жүгінуге болады?
Сонымен қатар сіз алуға болатын басқа тегін қолма-қол ақшаны «Төмен табыс гранттары» нұсқаулығын қараңыз
- Табыс қолдауы. …
- Табыс-жұмыс іздеушіге негізделген жәрдемақы. …
- Табыс негізінде жұмысқа орналасу және жәрдемақы. …
- Зейнетақы несиесі. …
- Тұрғын үй жәрдемақысы. …
- Кеңес салықты азайту. …
- Тегін мектеп тамағы, сүт немесе форма және денсаулық сақтау. …
- Ипотека бойынша пайыздарды қолдау.
