2024 Автор: Elizabeth Oswald | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2024-01-13 00:09
SAP SuccessFactors – штаб-пәтері Оңтүстік Сан-Францискода, Калифорнияда орналасқан, бағдарламалық құралды қызмет көрсету үлгісі ретінде пайдалана отырып, адам капиталын басқару үшін бұлтқа негізделген бағдарламалық құралды қамтамасыз ететін американдық трансұлттық компания. Бәсекелестерге Workday, HCM, ADP, Ceridian және Oracle кіреді.
Сәттілік факторлары не үшін қажет?
SuccessFactors - бұл бизнесті теңестіру, адамдар өнімділігі, жалдау және барлық өлшемдегі ұйымдар үшін оқу әрекеттері сияқты түрлі HR функцияларын басқару үшін бұлтқа негізделген шешімді қамтамасыз ететін SAP өнім жинағы. 60-тан астам салаларда.
SAP SuccessFactors-ке қашан ие болды?
05 желтоқсан, 2011 ж. - IDC Link - 1- Page 2 Талантты басқарудың барлық негізгі аспектілерінде SAP жаңадан шыққан ұсыныстан топтаманың алдыңғы жағына шығады. Сатып алу 2012 жылдың 1-тоқсанында аяқталғаннан кейін жол карталары анықталғанда SAP Career OnDemand болашағын нақтылауы керек..
SuccessFactors модульдері қандай?
SAP SuccessFactors модульдері
- Орталық қызметкер. Кешенді ұйымдастырушылық басқару, персоналды басқару, жалақы және анықтамалық үстелдің функционалдығы. …
- Қызметкерлердің орталық жалақысы. …
- Уақыт және қатысу. …
- Жалдау. …
- Ұстау. …
- Өнімділік пен мақсаттар. …
- Өтемақы. …
- Сабақтастық және даму.
SuccessFactors SAP өнімі ме?
Ларс Далгаард 2001 жылы SuccessFactors компаниясын құрды.2007 жылдың қарашасында компания SFSF қор белгісімен NASDAQ жаһандық нарығында жария болды. SuccessFactors SAP компаниясы сатып алды және 2011 жылы SAP SuccessFactors болды.
Ұсынылған:
Тұлғаның әл-ауқатымен байланысты факторлары қандай?
Рифф Психологиялық жақсылықтың алты негізгі элементін сипаттады; Өзін-өзі қабылдау, Жеке өсу, Өмірдегі мақсат, Қоршаған ортаны меңгеру, Автономия және басқалармен позитивті қарым-қатынас [37]. Бұл алты элемент оң психологиялық әл-ауқаттың кілті болып табылады.
Стресс факторлары ұйымыңызға қалай әсер етуі мүмкін?
Стресс, жұмысқа және жұмысқа байланысты емес, ұйымдық климат пен моральға қатты әсер етуі мүмкін. … Ұйымдағы стресстің кейбір нәтижелеріне қызметкерлердің жұмысқа қанағаттанбауы, қызметкерлердің тұрақтамауы, жұмысқа келмеу, өнімділіктің төмендеуі және өнімділік пен тиімділіктің болмауы жатады.
Жеке күйзеліс факторлары кімдер?
Жеке күйзеліс факторлары - бұл адам өмірінде орын алатын, жеке адамның немесе оның отбасының денсаулығына немесе әл-ауқатына кері әсер етуі мүмкіноқиғалар немесе жағдайлар. Стресс тудырушы ауыр ауруды жеке басынан өткеру сияқты тікелей немесе жанама түрде, мысалы, ауыр аурумен ауыратын отбасы мүшесі болуы мүмкін.
Асқазан ойық жарасының алдын алатын факторлары қандай?
Ойық жараның ықтималдығын арттыратын қауіп факторларына мыналар жатады: Стероидты емес қабынуға қарсы препараттарды (ҚҚСП) жиі қолдану, құрамында ибупрофен (Адвил® немесе Мотрин®) бар жалпы ауырсынуды басатындар тобы. Отбасында ойық жара ауруы бар.
Итермелеу және тарту факторлары бойынша ма?
Итермелейтін факторлар "адамдарды үйлерінен алыстатады" және соғыс сияқты нәрселерді қамтиды. Тартушы факторлар адамдарды жаңа үйге «тартады» және жақсырақ мүмкіндіктер сияқты нәрселерді қамтиды. Адамдардың қоныс аударуының себептері әдетте экономикалық, саяси, мәдени немесе экологиялық.
